市市场监督管理局：“三个突出”抓实机关纪律作风建设

　　为营造“更加便利高效的准入环境、更加公平有序的市场环境、更加透明稳定的政策环境、更加安全放心的消费环境”，市市场监督管理局“三个突出”，切实加强机关纪律作风建设，为“市场秩序”保驾护航。

　　一是突出抓实机改期间纪律作风建设，确保机改顺利进行。市场监管局成立的第二天，局党组庚即研究制定了《关于切实做好机构改革过渡期间工作的通知》《达州市场监管局关于在改革期间必须坚持的纪律要求》，明确要求全体干部职工要认真领会市委市政府改革精神，改革期间要严守纪律规矩，切实履行岗位职责，既有效确保改革平稳高效推进，又有力保证各项业务工作扎实开展。

　　二是突出抓实机关制度建设，确保日常管理规范有序。局党组突出加强机关管理制度建设，拟定了机关综合管理、党建工作、廉政建设、科室业务工作等方面需制定完善的内部管理制度79项，建立起从出勤考核到年度考核、从后勤物资管理到各科室业务工作规范等全覆盖的制度体系，做到用制度管人理事、让各项工作有章可循，有规可依。

　　三是突出抓实督查考核，确保各项工作落地落实。建立完善督查考核机制，坚持每周一在机关大厅显示屏公示机关人员出勤情况，同时制定出台《中层干部考核实施办法（试行）》，每月对对中层干部考核一次，月考核排名后3位的由分管领导提醒谈话，连续2个月排名后3位的，由主要领导谈话提醒，连续3个月排名后3位的，责令停职检查。同时，坚持执行中层干部记工作日志制度，每周由办公室统一收集，作为干部考核的重要依据，以强有力的督查考核，保障工作履职到位、落实见效。