驻市中级人民法院纪检监察组：用好廉政谈话利器 拧紧新任职干部思想“总开关”

　　为进一步夯实新任领导干部拒腐防变的思想防线，擦亮忠诚、廉洁、担当“三种底色”。近日，驻市法院纪检监察组与市法院联合，对近三年新提拔的43名法院中层干部开展集体廉政谈话，合力筑牢法院人员廉洁自律“防火墙”。
 

（驻市法院纪检监察组对新任干部进行集体廉政谈话 张洪春摄）
 

　　“今天开展的集体廉政谈话是落实全面从严治党要求、把纪律和规矩挺在前面的重要举措，既是学习共勉的过程，也是警示教育的过程......”驻市法院纪检监察组负责人在进行集体廉政谈话时强调，新任干部要讲政治、讲大局、讲纪律，永葆清正廉洁、淡泊名利的政治本色。

　　“面对新岗位、新任务、新挑战，我将立长志、强本领，做勤学善思的表率。”“要有担当，明确自己肩负的领导责任，牢固树立‘定了就干，干就干到最好’的‘品牌思维’和‘文经我手无差错，事交我办请放心’的‘精品意识’。”“要敬畏党纪法纪，做到心有所戒、行有所止。严以修身律己，慎微、慎小、慎独。履行‘一岗双责’，找准工作重点......”谈话会上，43位新任干部结合个人思想和工作实际，分别作了表态发言。

　　大家一致表示，在今后的工作中，将时刻紧绷纪律规矩这根弦，谨慎用权、廉洁用权、公正办案，主动担当、善于作为、开拓进取、不辱使命、再立新功，共同维护好全市法院良好政治生态。

　　“为切实加强党员干部的教育监督管理，驻市法院纪检监察组坚持挺纪在前，将廉政谈话作为干部调岗任用、提拔重用前的‘必选动作’，采取‘一对一’谈话、集体座谈等方式，为新任职干部扣好廉洁从政‘第一粒扣子’。接下来，我们会立足教育、着眼防范，以常态化、无缝隙、全覆盖的廉政谈话为切入点，做实做细日常监督和廉政教育，不断增强拒腐防变‘免疫力’。”驻市法院纪检监察组负责人表示。