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开江县三剂猛药整“四风”治“顽疾”
发布时间:2014-08-07 15:08
来源:
开江县纪委
一是“整、问、评”找问题。扎实推进“9+5”专项治理,整出好作风。快速有效的解决了群众反映强烈的低保不公的问题,取消不符合条件6148人,立案查处涉及低保办理的违纪违规行为3件;制定出台《开江县关于规范党和国家工作人员操办婚丧喜庆事宜的暂行规定》,有效遏制“借办酒席之名行敛财之实”,及时制止大操大办酒席7起,通报2起工作人员违规操办酒席典型案件;开办《阳光政务》、《群众路线面对面》热线节目,问出好政风。自节目开办至今,组织15个单位“一把手”作客节目现场,解决及回复群众咨询及建议36条;巩固提升党风廉政建设评价工作,评出好党风。每年2次对全县20个乡镇、42个单位进行模拟测评,对排名倒数3位的乡镇及部门进行通报,4月份对第一次模拟测评收集到群众反映的8大类127个具体问题和党风廉政建设方面的88条意见建议进行了切实整改。
二是“查、晒、纠”整四风。开展暗访查歪风。通过常态暗访查找出了一批纪律散、态度差、不作为等问题,开展巡回暗访10次,对11起工作人员上班时间浏览购物网站、看电影、玩游戏等问题进行了严肃处理,先后17次对公务人员公款吃喝情况等进行暗访,制定了行之有效的“干部走读”督查方案,截至目前,立案查处“四风”问题案件20件;公开曝光晒歪风。对检查发现的各种不良风气问题坚决予以曝光,在报纸、网站上开设“四风”问题曝光台,曝光典型问题14个,点名道姓曝光11起违反“八项规定”和涉及“四风”问题的典型案件,同时对被曝光的单位或个人发出整改督办通知,确保问题彻底整改;严肃追责纠歪风。对存在问题屡犯不改或不重视整改、整改不到位的、群众意见比较大的加大惩处力度,对相关责任人进行约谈;加大对违法违纪案件的查办力度,以零容忍态度坚决惩治腐败,1—6月,全县共立案40件,党纪处分34人,政纪处分2人。
三是出台“办法”彰决心。拟定考核评估办法,做到有章可循,充分彰显正风肃纪的决心。办法从有声势、有力度、有特色、有实效4个方面11项内容对全县正风肃纪工作开展情况进行考核评估,采取100分制计分办法,分为优秀、良好、达标、不达标四个等级,90分以上为优秀、80分以下为不达标。采取实地检查和日常检查相结合的方法,同时将党风廉政建设社会满意度评价作为考核评估的一种方式。考核评估办法中明确,对考核评估结果在“不达标”等次的单位,在全县进行通报批评,对单位主要领导进行诫勉谈话,并严肃追究相关单位和相关人员的责任,加大了问责力度。

二是“查、晒、纠”整四风。开展暗访查歪风。通过常态暗访查找出了一批纪律散、态度差、不作为等问题,开展巡回暗访10次,对11起工作人员上班时间浏览购物网站、看电影、玩游戏等问题进行了严肃处理,先后17次对公务人员公款吃喝情况等进行暗访,制定了行之有效的“干部走读”督查方案,截至目前,立案查处“四风”问题案件20件;公开曝光晒歪风。对检查发现的各种不良风气问题坚决予以曝光,在报纸、网站上开设“四风”问题曝光台,曝光典型问题14个,点名道姓曝光11起违反“八项规定”和涉及“四风”问题的典型案件,同时对被曝光的单位或个人发出整改督办通知,确保问题彻底整改;严肃追责纠歪风。对存在问题屡犯不改或不重视整改、整改不到位的、群众意见比较大的加大惩处力度,对相关责任人进行约谈;加大对违法违纪案件的查办力度,以零容忍态度坚决惩治腐败,1—6月,全县共立案40件,党纪处分34人,政纪处分2人。
三是出台“办法”彰决心。拟定考核评估办法,做到有章可循,充分彰显正风肃纪的决心。办法从有声势、有力度、有特色、有实效4个方面11项内容对全县正风肃纪工作开展情况进行考核评估,采取100分制计分办法,分为优秀、良好、达标、不达标四个等级,90分以上为优秀、80分以下为不达标。采取实地检查和日常检查相结合的方法,同时将党风廉政建设社会满意度评价作为考核评估的一种方式。考核评估办法中明确,对考核评估结果在“不达标”等次的单位,在全县进行通报批评,对单位主要领导进行诫勉谈话,并严肃追究相关单位和相关人员的责任,加大了问责力度。