达川区：“片区季会”助推“两个责任”落地生根

    为扎实推进农村基层党风廉政建设，有效整合乡镇纪检组织力量，达川区创新推行片区季会制度，对乡镇纪委既给力，又增压，有力助推了“两个责任”落地生根。
    划片管理，统筹指导。按照地理位置以及就近、便利、互补的原则，将全区54个乡镇（街道办）划分为7个片区，区纪委常委担任片区组长，负责片区各乡镇党风廉政建设统筹指导；副组长由片区乡镇纪委书记按季度轮流担任；各片区纪检监察业务工作由委局相关科室“一对一”具体指导。
    每季一会，注重质效。规定各片区每季度至少召开1次协作会，片区各乡镇党委书记、纪委书记，承办会议的乡镇领导班子成员参加；会议坚持“主题突出、专题突破”原则，紧扣农村基层党风廉政建设、每季度纪检监察重点工作以及存在的困难和问题展开汇报交流。会上确定下一季度承办会议的乡镇，会后3日内，组长定期向纪委常委会汇报各片区党风廉政建设工作情况，做到先进经验做法全区推广，个性典型问题全区通报，共性突出问题全区治理。
    提醒约谈，明责加压。要求各片区组长每季度结合群众信访、监督检查等问题线索，梳理归类各乡镇在党务政务村务公开、执行中央八项规定、纠正“四风”、群众反映的突出问题得不到有效解决、案件查办不力等方面存在的薄弱问题，按照《达川区党风廉政建设约谈办法》，在片区季会上进行“点对点、面对面”提醒约谈。被提醒约谈乡镇对照“两个责任”清单，分析问题原因、提出具体举措、承诺整改时限，并在下季度片会上“答题交卷”，做到责任明晰、任务分解、压力传导、整改落实“四到位”。
    2014年以来，全区共召开片区季会30余次，提醒约谈9个乡镇，乡镇纪委共立案103件，占全区案件数61%，实现了乡镇纪检干部能力素质、乡镇案件办结数量、群众满意度“三提升”。