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宣汉县:“四力齐发”强化乡镇换届工作监督
发布时间:2016-04-15
来源:
宣汉县纪委
乡镇换届工作启动以来,宣汉县从严明纪律、严肃教育、严格监督、严肃查处四个方面着手,努力营造风清气正的换届环境。
宣传教育造氛围。召开县委中心组学习会和乡镇村组干部参加的部署动员视频会,专题学习中央关于湖南衡阳破坏选举案、四川南充拉票贿选案的通报精神。通过县电视台、“廉洁宣汉”网站、廉政手机短信和温馨提示卡等媒介,集中宣传“九个严禁、九个一律”和省委“六个坚决查处”换届纪律要求,提高干部群众知晓度,营造严肃换届纪律的浓厚氛围。
谈话提醒严要求。开展县委书记与乡镇党委书记严肃换届纪律集中谈话、县委常委与所联系乡镇班子成员严肃换届纪律集体谈话、乡镇党委书记与本级管理干部严肃换届纪律专题谈话等“三级谈话”活动,创新开展“三项承诺”,进一步打好“预防针”,筑好“防火墙”。

(县委常委、县纪委书记王通对土主镇党政领导班子开展换届工作集体约谈)
监督检查促落实。健全电话、信访、短信、邮箱“四位一体”举报平台,安排专人值守,及时掌握了解各种苗头性问题。县纪委7名班子成员带队,对各地各部门换届风气和换届工作开展情况拉网式监督检查,对问题严重的单位和个人,由县纪委书记组织约谈。
执纪问责强震慑。抽调县纪委、县委组织部干部组成5个换届纪律问题专门查核组,加大查处和责任追究力度,对违反换届纪律问题的,发现一起、查处一起、通报一起,对换届风气不好的,按照规定严格追究相关乡镇党委主要负责人和有关人员的责任,切实发挥查处的震慑作用,确保换届风清气正。

谈话提醒严要求。开展县委书记与乡镇党委书记严肃换届纪律集中谈话、县委常委与所联系乡镇班子成员严肃换届纪律集体谈话、乡镇党委书记与本级管理干部严肃换届纪律专题谈话等“三级谈话”活动,创新开展“三项承诺”,进一步打好“预防针”,筑好“防火墙”。

(县委常委、县纪委书记王通对土主镇党政领导班子开展换届工作集体约谈)
执纪问责强震慑。抽调县纪委、县委组织部干部组成5个换届纪律问题专门查核组,加大查处和责任追究力度,对违反换届纪律问题的,发现一起、查处一起、通报一起,对换届风气不好的,按照规定严格追究相关乡镇党委主要负责人和有关人员的责任,切实发挥查处的震慑作用,确保换届风清气正。