人民网｜四川宣汉：为纪检监督装上智慧“天眼”

　　“在线交办监督任务，发现问题在线录入，并根据问题整改时限设置红黄灯报警，有效督促相关单位对监督检查发现的问题及时整改反馈。”

　　“乡镇部门一段时期发现的各类问题一目了然，通过综合数据分析，便于梳理查找各单位及行业系统廉政风险并进行及时有效治理。”

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　　今年初，四川省达州市宣汉县纪委监委创新建立智慧监督工作平台。该平台采用“监督项目库”“监督纪实库+问题库”“政策法规库+监督人才库”的“1+2+2”模式，在线向各级纪检组织分派监督任务，实现监督任务在线分解、责任落实在线监督、工作进度在线掌握、日常工作在线管理、整改复核在线评定的无缝衔接，确保监督结果更加精准，监督成效更加可视。

　　“日常监督有没有开展？开展的情况怎么样？问题症结在哪儿？”智慧监督工作平台中的日常监督纪实，采用“一周一报，一地一档”的管理模式，利用大数据监督的痕迹化、可追溯特性，督促37个乡镇（街道）纪（工）委和18个派驻（出）纪检监察组时刻守好自己的“责任田”。

　　同时，平台管理端工作人员根据分析汇总各地日常监督情况，实时调整监督重点及策略，真正让日常监督变得有的放矢。

　　在对纪检组织履职尽责情况进行在线跟踪的同时，对发现问题进行督促整改是纪委监委开展监督检查的初衷。宣汉县各级纪检组织针对领取的监督任务在线录入发现问题，管理后台再根据问题落实整改责任单位及整改时限，发送相关单位限期整改，并将整改情况在线录入。

　　一大早，宣汉县峰城镇纪委书记王廷就来到仁义村，针对智慧监督工作平台反馈的关于该村饮水质量的问题，召集村干部研究整改方案，制定整改措施。他直言，智慧监督工作平台就像一张无形的监督网，能够精准高效的督促基层对发现的问题进行整改落实，为基层监督装上了“智慧天眼”。

　　针对 “问题库”收集监督检查移送的问题和问题线索，管理后台通过大数据分析，适时建议对存在较大廉政风险的单位及相关人员进行约谈，或对问题多发的单位建议县委巡察机构开展进一步巡察，对整改进度缓慢、敷衍塞责的单位进行严肃追责问责，增强了监督工作的预见性、主动性和创造性。同时，后台对发现的问题线索移送案管室统一管理并开展进一步核实。

　　此外，宣汉县的纪检监察干部登录平台“学习库”可“随时随地”学习相关政策及专业知识，“人才库”收集了全县各行业系统的专业人才，在监督检查中根据需要指定抽取。

　　“智慧监督工作平台打破了各级纪检监察组织之间的‘壁垒’，建立了纪检监察信息资源共建共享机制，有效拓展了监督工作的深度与广度，大力提升了基层监督治理效能。”宣汉县纪委监委相关负责人表示。

　　自智慧监督工作平台运行以来，该县纪委监委点对点指向性发布监督任务41项，开展监督检查1000余次，发现问题1316个，均通过平台推送给各问题单位并督促整改到位。